オンラインセミナー
本セミナーのお申込受付は終了しました。
※参加URLは申し込みメールアドレス宛にお送りいたします。
2020年1月に行われたダボス会議の中で、「第4次産業革命により、数年で8000万件の仕事が消失する一方で9700万件の新たな仕事が生まれる」との予測が発表されました。
発表当時は、一部の高度なIT人材にのみ関連性が高いと認識されていたこの予測は、めまぐるしいテクノロジの発展や、市場の変化により、我々の業務に大きな影響を与えることとなり、新しいナレッジやスキルを習得することは誰もが避けては通れないものになりました。
本セミナーでは、新製品「スキルマネジメントシステム」がOpen Badgesという教育テクノロジを活用して、どのようなアプローチで企業の人材戦略が直面する問題を解決しようとしているのかをご紹介します。
株式会社デジタル・ナレッジ
発表当時は、一部の高度なIT人材にのみ関連性が高いと認識されていたこの予測は、めまぐるしいテクノロジの発展や、市場の変化により、我々の業務に大きな影響を与えることとなり、新しいナレッジやスキルを習得することは誰もが避けては通れないものになりました。
本セミナーでは、新製品「スキルマネジメントシステム」がOpen Badgesという教育テクノロジを活用して、どのようなアプローチで企業の人材戦略が直面する問題を解決しようとしているのかをご紹介します。
お申込受付は終了しました
※1社で複数名ご参加される場合は、必ず1名様ずつお申し込みください。
◆4/27(木)には「企業がオープンバッジを有効に活用するために必要な5つのこと?」と題して
企業がオープンバッジを有効に活用するために必要なスキルマネジメントの方法を
eラーニングベンダーの視点で解決策をご紹介いたします。
※1社で複数名ご参加される場合は、必ず1名様ずつお申し込みください。
◆4/27(木)には「企業がオープンバッジを有効に活用するために必要な5つのこと?」と題して
企業がオープンバッジを有効に活用するために必要なスキルマネジメントの方法を
eラーニングベンダーの視点で解決策をご紹介いたします。
概要
開催日時 | 2023年3月27日(月)15:00-15:30(オンライン接続可能:14:45~) |
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主催 | 株式会社デジタル・ナレッジ |
会場 | オンライン開催(当日はZoomウェビナーで配信予定です。) ※本セミナーはオンライン開催のみです。 |
費用 | 無料 |
プログラム
14:45 | オンライン接続開始 |
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15:00~15:30 | ・新製品「スキルマネジメントシステム」が企業の人材戦略を支援する3つのアプローチ ・LMSとタレントマネジメントを繋ぐスキルマネジメントの役割 ・オープンバッジテクノロジを活用したスキルの可視化 |
15:30 | セミナー終了 |
※質疑応答はございません。セミナー終了後アンケートにて個別質問を受け付けます。
講演者
株式会社デジタル・ナレッジ
教育流通事業部 事業部長
中田康宏
参加方法
セミナー参加マニュアルをご覧ください。
注意事項
- 参加URLは開催日前日に申し込みメールアドレス宛にお送りいたします。
※デジタル・ ナレッジ「no-reply@zoom.us」からのメールを受信できるようにご確認をお願いいたします。
- 前日に参加URLが届いていない場合は「infoadmin@digital-knowledge.co.jp」へご連絡ください。
- 配信中は、参加者同士の映像・音声・お名前などは一切伝わりません。
講演者側の映像・音声だけが配信されますのでご安心ください。 - 映像が見えない、音声が聞こえないなど正常に作動しなかった方は、大変申し訳ございませんが、 他のパソコン、あるいはタブレットなどの他のデバイスをお試しください。
- 視聴する機器の不具合や、インターネット環境による不具合などのお問い合わせには対応致しかねます。 原則ご自身にてご対応願います。
お問い合わせ
株式会社デジタル・ナレッジ | |
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東京本社 | 〒110-0005 東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ秋葉原 |
TEL | 03-5846-2131 |
FAX | 03-5846-2132 |
infoadmin@digital-knowledge.co.jp |
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